牵挂千里外 心安即是家——“就地过年”的兴宁故事集

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春节，归乡与亲人团聚，一同辞旧迎新，是中国人不变的情怀。但2021年的春节，为了顾及疫情防控大局，很多外省籍在梅工作者，响应政府就地过年的倡议，主动放弃了回乡计划，就地过年且坚守岗位，甘作奉献。梅州兴宁，这个他们挥洒汗水的城市，也给予了他们最浓的暖意，通过保障基本生活物资和防疫物资供应，做好节后探亲休假安排，开展慰问，发放留岗补贴等，让留兴过年的他们过了个暖心的春节。

　　记者日前采访了部分留兴过年的工作人员，聆听了他们的暖心故事。“不是不想家，是想为大家”“留兴过年，暖在身边”“天南地北，吾心安处是家乡”，成了广大留兴过年人员的共同心声。

　　故乡在远方 温情在身旁

　　近日，记者踏进兴宁立讯技术有限公司（以下简称“兴宁立讯技术”）看到，轰轰隆隆的机器运作声从厂房内传来，红红的灯笼挂满食堂、员工生活区等地，整个公司显得忙碌而又不失年味。

　　“爸妈，我今年就不回家过年了，我在兴宁也挺好的。”兴宁立讯技术的员工刘敦雄在电话里对家人说道。1月底，当看到人社局发出的就地过年倡议书，他便决定留在公司里过年。“我是湖北武汉人，去年过年回家，在武汉待了近半年，亲眼见证了疫情防控的不容易，所以今年看到倡议书，当即决定不回去过年了，全力支持疫情防控工作。”刘敦雄说，在公司还有许多像他一样的外地务工人员主动响应号召。

　　“今年有100多位外地务工人员不回家，留在公司也不会无聊，生活区的KTV、健身房、阅览室等都是免费开放，员工还可以自主选择是否假期上班。”兴宁立讯技术的行政专员刘美霞告诉记者，兴宁市总工会发放的“情暖农民工·留粤留梅过大年”新春大礼包已全数派发至所有外籍留兴过年的务工人员手里，公司还通过食堂加菜、发放防疫物资、增加补贴等方式，全力保障外籍留兴过年员工这个春节过得安心又暖心。

　　“就地过年不是强制留在原地过年，我们前期进行了倡议宣传，留兴过年的异地工作者我们全力保障服务好，而对于要返乡过年的，我们也帮助他们购买回家车票。”兴宁市人社局相关工作人员告诉记者。据统计，截至目前，兴宁市已搜集了76家企业的摸排信息，共有986位异地务工人员留兴过年。

　　“留兴过年的各项措施都很完善，我们心里也感觉暖暖的。除夕夜我就跟几个要好的同事一起在食堂多点了几个菜，跟家人视频通话拜年。”外来务工人员王俊杰说，过年期间他还通过线上免费职业技能培训平台，学习新技能，为新一年自我提高发展加满“油”。（吴海清）

　　亲人不回家 关爱不缺席

　　“我和我的祖国，一刻也不能分割，无论我走到哪里……”春节前夕，水口镇径下村的文体广场传来阵阵歌声，20多名小朋友在志愿者的带领下，学唱了一首又一首动听的歌曲。

　　“径下村留守儿童比较多，所以我们和志愿者协会一起过来教他们唱歌、玩游戏，发新春礼品等等。今年我们在做好常规慰问工作的同时，还重点做好留守儿童和留守老人的关爱工作。”兴宁市民政局局长何群标说，为了确保外出务工人员“就地过年，留得下还要真安心”，在2月初，兴宁市民政局就指导各镇（街）民政部门开展留守老人、留守儿童摸排探访工作，重点关注外出务工人员不能回家过年的留守老人、留守儿童家庭的生活保障和心理疏导工作，并对他们开展慰问工作。

　　今年6岁的丘婕（化名）是径下村的一名留守儿童，父母都在外地工作。当收到民政局工作人员发放的书包、铅笔等新春文具大礼包，她便兴奋地和村里的儿童主任丘阿姨分享。“阿姨，你看，我竟然有新书包了。”记者从该村的儿童主任口中得知，丘婕一直跟爷爷奶奶生活，一般只有爸妈过年回来，才会给其购置新文具。但今年，其父母不回来过年了，而丘婕还能收到新文具，这对她来说是既意外又欣喜之事。“疫情防控期间的特殊春节，留守老人、儿童需要来自社会的更多关爱。我们希望通过一系列温暖活动让在外过年的父母放心，在家留守的老人孩子安心。接下来，我们还将拓宽服务范围，让这些留守人群感受到更多的温暖。”何群标说。

　　春节期间的疫情防控像是一场考验，考验的是政府、企业和个人，体现得是规则、法治和温度。将心比心，以情暖人，政府和企业拿出的一系列暖心举措，在这特殊的春节里点燃了一盏灯，温暖着每一位异乡人，让大家在兴宁过了一个暖心年。（吴海清）