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广东县域中小学教师全面合同聘用,工资不低于公务员

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发表于 2018/1/3 12:26 | 显示全部楼层 |阅读模式
      南都讯 记者贺蓓 县域内中小学教师由“学校人”向“系统人”转变。昨日,广东省教育厅、省编办、省财政厅和省人力资源社会保障厅联合出台了《关于推进中小学教师“县管校聘”管理改革的指导意见》。《意见》将于今年2月1日起施行,有效期5年。改革的对象范围为公办中小学在编在岗教职员。

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发表于 2018/1/3 20:26 | 显示全部楼层
讲又不讲清楚来,我帮你补充:
县管校聘 [url=]编辑[/url] 锁定
本词条缺少信息栏名片图,补充相关内容使词条更完整,还能快速升级,赶紧来[url=]编辑[/url]吧!

“县管校聘”是指全体公办义务教育学校教师和校长全部都实行县级政府统一管理,特别是统一定期强制流动到县域内的义务教育学校,从而将教师和校长从过去的某学校的“学校人”改变为县义务教育系统的“系统人”。
实行“县管校聘”管理重大改革后,公办义务教育学校教师和校长将不会再有一辈子都在某学校工作。
“县管校聘”改革的缘由是为了大力促进义务教育均衡发展。


“县管校聘”,对于许多人来说是一个全新的名词。它是指全体公办义务教育学校教师和校长全部都实行县级政府统一管理,特别是统一定期强制流动到县域内的义务教育学校,从而将教师和校长从过去的某学校的“学校人”改变为县义务教育系统的“系统人”。也就是说,实行“县管校聘”管理重大改革后,公办义务教育学校教师和校长将不会再有一辈子都在某学校工作这样的事情了。
“县管校聘”改革的缘由是为了大力促进义务教育均衡发展。




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发表于 2018/1/4 18:27 | 显示全部楼层
好事啊。

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发表于 2018/1/4 21:34 | 显示全部楼层

你退了休当然说是好事,站着说话不腰疼,这个决策会使教师的铁饭碗变成泥饭碗,甚至有老师将面临下岗或转岗的遭遇,城里老师也很可能会去边远鸟不拉屎的农村教书。虽然我不是老师,我也不会幸灾乐祸说“好事啊”。

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发表于 2018/1/4 21:36 | 显示全部楼层
现在看来国家是要对教师这个行业动真格了,教师铁饭碗将会被打破。

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发表于 2018/1/4 22:04 | 显示全部楼层
好事,优胜劣汰,受益的是教育和学生。

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发表于 2018/1/4 22:29 | 显示全部楼层
好事,优胜劣汰,受益的是教育和学生。

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发表于 2018/1/5 10:36 | 显示全部楼层
农村也有好老师教,不能城市独秀,当然好啊。

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发表于 2018/1/29 13:58 兴宁A8手机版 | 显示全部楼层
教育厅长景李虎昨天在省两会新闻发布会上说过这文件

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发表于 2018/3/3 13:42 | 显示全部楼层
现在很多的老师都只是在上课的时候把课本内容教完就不管了,负责点的在课间还会管一下,至于个别学生学习有问题或者生活习惯有问题并不会像以前的老师电话和家长沟通甚至家访。现在实行这种制度个人觉得会让教师这个职业有危机感,淘汰部分混日子的老师,调动正真教书育人的老师的积极性,而且说实话在一个学校教的好有口碑学生家长都不会愿意这个老师调走,同样,真的要调动主管部门在公正的情况下也会把这些口碑放在考虑范围内。

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发表于 2018/3/3 23:54 | 显示全部楼层
卖地人 发表于 2018/1/4 21:34
你退了休当然说是好事,站着说话不腰疼,这个决策会使教师的铁饭碗变成泥饭碗,甚至有老师将面临下岗或转 ...

有竞争才有进步。再不是交不交出学生来都拿份工资,拿了这份工资就要对得起这份职业。不上进就会被淘汰,考核不过就被下岗这也是天经地义的事。

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发表于 2018/3/4 12:45 | 显示全部楼层
XNR555555555 发表于 2018/3/3 23:54
有竞争才有进步。再不是交不交出学生来都拿份工资,拿了这份工资就要对得起这份职业。不上进就会被淘汰, ...

如果每个老师都上进的情况下,但教师编制压缩或不增加,那么意味着有些老师要下岗,一些稍年长的老师努力工作各方面追求上进但考核拼不过一些年轻老师而遭遇下岗的境地,你不觉得有点残忍吗?就好像上世纪90年代大批工人下岗一样,这样必然会造成社会不安定因素。
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