朱泽君：重点解决干部想干事敢干事会干事问题
5日下午，我市召开2012年大规模培训干部开班动员大会。市委书记朱泽君指出，开展干部大培训，是我市贯彻落实省第十一次党代会精神的重要举措，也是提升干部队伍谋划科学发展能力的迫切要求。希望大家切实提高思想认识，珍惜机会、静下心来、认真学习，开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，重点解决想干事敢干事和会干事问题，在建设富庶美丽幸福新梅州的实践中建功立业、造福百姓。市委常委、组织部长翁永卫主持会议；我市选派前往中央党校“党政领导干部能力提升”高端培训专题研究班、中国浦东干部学院“城乡规划建设管理”高端培训专题研究班、北京大学文化产业发展高级研修班的全体学员，以及市直相关单位负责人，市委党校干部职工等参加了大会。
朱泽君指出，梅州当前天时地利人和，发展目标明确、发展思路清晰，迎来了新一轮科学发展的春天，关键要提高干部队伍推动工作的执行力和创造力。梅州干部勤勉淳朴、诚信智慧，只要走出山区、走向发达地区，增长见识、拓宽视野，善于把客家精神与先进理念相结合，就能创造奇迹、创造辉煌。当前市县镇村四级换届全面完成，磨刀不误砍柴工，现在正是开展干部大培训的最好时机，各级领导干部要充分认识这项工作的重要性和紧迫性，认识到这是贯彻落实省第十一次党代会精神的重要举措，是大力实施 “一园两特带动一精”产业发展战略的现实需要，也是加强干部队伍建设的迫切要求。我们要通过大规模的干部培训，走出去、请进来和传帮带相结合，让干部开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，提高明辨是非、分清真伪、辨别美丑的能力，提升把握规律、掌握轻重缓急的能力，以及正确处理全局与局部关系的能力，尽快适应“全力加快绿色的经济崛起、建设富庶美丽幸福新梅州”的核心任务要求。
朱泽君指出，通过干部大培训，我们要重点解决好三个方面问题。一是解决好不想干的问题。有些干部认为自己 “船到桥头车到站”，已经没有多大升迁空间，所以不想干；有些干部由于单位缺乏干事创业环境，害怕自己“吃力不讨好”，也不想干。要解决这一问题，关键是各级领导干部要牢固树立坚定的理想信念，不计较个人得失，始终保持艰苦创业的作风、锲而不舍的韧劲，增强干好工作的内生动力，变不想干为想干。二是解决好不敢干的问题。有些干部自己又贪又懒，“心中有鬼”不敢干；有些干部没有深入调查研究，“心中无数”也不敢干；还有些干部老是怕得罪人，“腰杆不直”同样不敢干。因此，各级领导干部务必始终保持一身正气，注重深入基层调查研究，真正做到勇往直前、无所畏惧，变不敢干为敢干。三是解决好不会干的问题。有些干部没有思想、没有方向，缺乏思考、缺乏创新，对工作疲于应付、被动应付。所以我们一定要开展干部大培训，让干部开拓视野、更新观念，把握规律、掌握要领，切实提高谋划策划推动工作的能力素质，变不会干为会干。只要广大干部队伍做到想干事、敢干事和会干事，梅州的未来一定会更好。 就如何突出重点、创新方式、增强干部大培训的实效，朱泽君指出三点意见。一是紧扣服务大局，突出培训重点。必须紧紧围绕贯彻落实省第十一次党代会精神，牢牢抓住“一园两特带动一精”产业发展战略这个核心，本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，突出抓好特色宜居城乡建设、文化旅游产业发展、推动新型特色工业、发展精致高效农业、社会管理和群众工作等五个方面的培训。二是紧扣覆盖全面，创新培训形式。积极探索课堂充电、专题研讨、论坛讲座、合作培训、在线学习、部门培训等形式，大幅提高各级干部教育培训的覆盖面。在充分发挥市委党校作为重要阵地的基础上，加强与苏南、香港、台湾、新加坡甚至美国、新西兰等先进国家和地区的合作办学，让广大干部跳出梅州看梅州。同时坚持完善“两头在内、中间在外”的培训形式，力争以最低的成本实现最好的培训效果。三是紧扣提升效果，强化培训考核。围绕看到了什么、听到了什么、问到了什么、想到了什么，以及回来后想干什么等五个问题，建立完善考学、评学、述学机制，不断提高干部教育培训工作实效。
就如何活学活用、学以致用，切实把学习成果转化为推动梅州科学发展的实际行动，朱泽君提出三点要求。一要学习先进理念促进谋划科学发展能力的提升。不怕干不好、就怕没想好。我们要认真学习先进地区的发展理念，认真掌握相关领域的最新理论学说，尽快转变不适应科学发展的落后观念，以超前的理念、世界的眼光、理性的思考更好地认识事物、分析问题。二要以先进地区经验推动改革创新。他山之石，可以攻玉。我们可以实行“拿来主义”，认真吸纳先进地区的成功经验，结合自身工作实际，因地制宜、把握规律、传承创新，变别人的智慧为自己的智慧，学习他人的高招，创出自己的新招。三要学习优良作风促进干净干事。市县镇村刚刚完成换届，各地都是新班子新领导，希望大家坚决保持一身正气，既要创新做事、又要规矩做人，廉洁奉公、勤政廉政，抵得住诱惑、耐得住寂寞，切实提高拒腐防变的能力，只有这样才能敢于干事。
翁永卫在会上介绍了我市2012年大规模培训干部计划。据了解，我市今年将加大力度、扩大规模，创新培训形式、提高培训层次，突出抓好领导干部能力提升高端培训、“一园两特带动一精”专题研究、企业家和专业人才培训、镇村干部综合素质提高、“一园两特带动一精”产业发展战略大讲堂（远程教育直播）等几大专题，共举办30期次的培训班，并规划办好市委党校11个班次的主体班，促进干部思想大解放、观念大更新、能力大提升。
（宋健军 罗娟娟 林秀妮）
页:
[1]