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绩效工资上谴责广东有关部门的n个理由

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发表于 2012/9/10 21:40 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
谴责1:和国务院定绩效工资的意图南辕北辙,放任地方不管,进一步扩大贫富差距。证据:本论坛无数帖子,绩效工资是国务院发帖,省请客,县埋单,有些地方,有些学校经济好就满汉全席,穷地方就普通教师“割肉”支付领导绩效工资。谴责2:省里绩效工资没有具体方案。北京方案:绩效工资由基础性绩效工资、奖励性绩效工资、节日补贴、学年奖四部分组成,平均工资水平将不低于当地公务员平均工资水平。顺德方案,四川方案,上海 青岛市……广东方案拖那么久,不差钱,差的是做事的人。什么是绩效工资,广东的高官有准确的标准的答案吗?谴责3:绩效工资省投入严重不够。国务院明明说省级财政统筹,但第一经济大省只拿出6.7亿相称吗?难怪厅长的老家兴宁市教育局:教师实行绩效工资后,人平月增为53元(有些人的就少了)。  广东用减法给教师加工资。所谓的“负增长”不是文字游戏又是什么?  广东绩效工资:用数字游戏愚弄教师谴责4:监督不到位。地方自评个个优秀,但民意反应呢?上级的他评没有下文。上级监督信息不公开,普通市民无法监督。 好不容易有人发话了,却说 绩效工资不意味着涨工资(转自南方日报)谴责5:漠视民意。媒体报喜不报忧,  《南方日报》:广东省教育经费全国第一,用了八大版来鼓吹广东教育如何如何。而全省教师月均工资2608元?(这个数字是怎样算出来的)老师们致死都不明白!省府应责令各市县做出公示!。老师也是人民的一部分吧,为什么广东教育几万的回帖没有官方的回应?说什么都去灌水拍砖?灌水拍砖有人过问吗?不是忽悠大家又是什么?发言人只会拿工资吗?80多万教师的声音没有人理,这是不是漠视民意?看看教师的呼声是什么吧。广东教师绩效工资应加大省级统筹!……有关部门是谁?省教厅?省财政厅?省……

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发表于 2012/11/11 18:55 | 只看该作者
兄弟,看开点吧,拿多少钱干多少活,乐得自己逍遥自在

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发表于 2012/11/11 17:44 | 只看该作者
胡说,穷人们工资要屁增了,很快超过老美,诚招大量优秀印刷工人。

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发表于 2012/11/11 16:03 | 只看该作者

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发表于 2012/11/11 16:02 | 只看该作者
悲哀,实在是悲哀!

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发表于 2012/11/11 13:21 | 只看该作者
我们又能怎么样呢?!

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发表于 2012/11/11 11:56 | 只看该作者
好贴要顶

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发表于 2012/11/6 08:08 | 只看该作者
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发表于 2012/11/5 23:14 | 只看该作者
绩效工资没有作用的,是形式主义

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发表于 2012/9/26 20:21 | 只看该作者
o(︶︿︶)o 唉 日里吾好过啊。

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发表于 2012/9/26 12:41 | 只看该作者
这个要顶

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发表于 2012/9/23 18:20 | 只看该作者
╮(╯▽╰)╭

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发表于 2012/9/11 01:59 | 只看该作者
雷声大,雨点小的政策听腻了,听烦了,听麻木了,无所谓了,我们只能穷开心了。社会舆论会把你们捧得越高,摔得越死

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 楼主| 发表于 2012/9/10 21:41 | 只看该作者
广东绩效工资:一场愚弄教师的数字游戏

      从今年七月以来,广东省部分地区已经实行了所谓的教师“绩效工资”,按照国务院绩效工资的有关文件要求,对绩效工资“要按照管理以县为主,经费省级统筹,中央适当支持的原则,确保实施绩效工资所需资金落实到位”。   
      但广东省却不顾“经费省级统筹”的要求,分文不出,只是要求下面市县推行绩效工资,而广东东西部多是经济欠发达地区,只好和教师玩起了数字游戏。
  如广东省揭西县,文件上说绩效工资400——650元,但这只是个骗人的数字游戏,大概是这样的:绩效工资的70%为基础性工资统发入个人户,30%为奖励性工资入学校。
      以讲师级为例:绩效工资是629元,其中基础性为440元,奖励性为189元,实际发到教师工资卡里是这样的:440元基础性工资减去原工资里津补贴约389元,就是51元了。其他级别的都差不多这样40--60左右。实际上,每个教师增资只不过数十元(40——60元)!
  有人会问,不是还有189元发到学校作为奖励性“绩效”了吗?但这一百多要用来发校长津贴,班主任津贴,普通教师根本得不到,此外,学校原来用行政经费给教师发的一点补贴全都不准发了,这样一来,教师的收入在实行这个所谓的绩效工资后,不仅没有增加,反而大幅减少!
  那么,这些广东教师的工资到底有多少呢?这里的教师工资在千元左右,一个教书十年的教师工资不到1500元!没有住房公积金,没有医疗保险,社会保险政府那份根本没交!
      你实在想不到,就这1000元左右,居然还可以扣出几百元来作为绩效工资!1000元左右的工资加上600多元绩效工资,还是只有1000元左右!这是什么样的数字游戏啊!
      广大教师盼星星盼月亮,盼来这样一份愚弄教师侮辱教师智商的所谓绩效工资,是一种怎样的心情?
  第一经济大省广东省就是用这种数字游戏来愚弄广东教师的!
  这种数字游戏式的所谓教师绩效工资,在广东东西北部轰轰烈烈实行了,如韶关教师绩效工资会议明确说明:“各地财政不可能再拿出资金来实施绩效工资,实施绩效工资的资金只能从教师原有的津补贴中提取”。
  其实,各地官员们深知这些数字游戏骗不了人,为的只是应付。因此,在各地的绩工资会议都无一例外的提到了“要认真做好教师思想工作,切实维护教育稳定。各地要高度重视,特别要关注社会各个方面的反应,有关部门要加强沟通配合,共同做好**引导工作,坚持低调而适度的宣传原则,按照教育部统一印发的《义务教育学校实施绩效工资政策宣传提纲》做好宣传工作,严格掌控政策宣传口径,遵守宣传纪律”。
  又一个年到了,在经受了一次又一次的伤害之后,教师们的情绪还真的稳定吗 ?
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