翁永卫：组织部门要主动服务为“三打”提供组织保障

兴宁A8 · 发表于 2012/7/3 09:45

　　（记者罗娟娟通讯员卢大奇）昨日上午，我市召开全市组织部长会议，部署在“三打”中对领导干部的专项考核，加强基层组织建设工作。市委常委、组织部长翁永卫要求，各级组织部门要紧紧围绕中心，服务大局，充分发挥职能作用，主动服务，及早介入，把推动“三打”工作与创先争优活动相结合，与“夯实基础、服务群众”活动相结合。
　　翁永卫指出，今年2月，省委、省政府部署开展“三打”专项行动，是立足当前、着眼长远，科学判断我省面临的新形势新任务作出的重大部署。全市各级党组织和广大党员要增强“三打”工作的紧迫感和责任感，从讲政治、讲大局的高度把全市党员干部的思想统一到省委、省政府这一重大决策上，做到认识一致、行动一致、目标一致。
　　翁永卫要求，在“三打”中要发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，激发党员干部在“三打”关键时期，干在一线、冲在前线。注意把年轻干部、后备干部、新提拔干部充实到各级“三打”办和“三打”一线中去，使干部在实践中考验成长。要创新考核办法，研究制定开展领导干部在“三打”中的表现的专项考核实施方案，采取调研考核、跟踪考核和综合考核等办法，对各地各单位开展“三打”行动工作情况进行督查考核，及时检验工作成效，及早发现和解决问题，及时追究责任。对因“三打”工作不力或出现问题需要作职务调整、追究责任的干部，组织部门要及时采取组织措施。对已查明涉案或者干扰阻碍办案、充当保护伞、跑风漏气的干部，要毫不含糊地进行查处，尽快按规定作出组织处理。对于表现好的干部要及时予以表彰。市、县（市、区）组织部门要用好专项考核的结果，并以此作为加强对干部教育培养、监督管理的重要依据，作为年度考核和科学发展观综合考核评价的重要内容，作为评选“五强五好”领导班子的重要参考，真正发挥专项考核的导向、激励和约束作用，全面促进“三打”工作的落实。